Este lunes 5 de enero, empleados de la Municipalidad de Concordia comenzaron la jornada con una noticia que generó profunda preocupación y malestar: la decisión del Ejecutivo municipal de finalizar aproximadamente 130 contratos laborales, entre los cuales se encuentran 15 inspectores de la Dirección de Tránsito.
Según manifestaron los trabajadores afectados, la información se conoció recién al momento de intentar registrar su ingreso laboral, al concurrir a marcar asistencia en el reloj, sin haber recibido ningún tipo de notificación previa, ni escrita ni verbal, por parte de las autoridades municipales.
Desde el sector laboral calificaron la medida como un atropello y una grave falta de respeto, especialmente hacia personas que, en muchos casos, cumplen funciones desde hace varios años, desempeñando tareas esenciales para el normal funcionamiento de distintas áreas del municipio.
Ante esta situación, y tras una decisión consensuada entre el personal afectado y los delegados gremiales, se resolvió iniciar un plan de asamblea permanente y movilización, el cual se mantendrá hasta obtener respuestas concretas por parte del intendente de Concordia y del Ejecutivo municipal.
La medida genera incertidumbre no solo entre los trabajadores desvinculados, sino también respecto al impacto que estas bajas podrían tener en el funcionamiento de áreas sensibles como Tránsito, en plena temporada estival y con mayor circulación vehicular en la ciudad.
